中山德信体育管理有限公司招聘信息中山德信体育管理招聘信息
本文目录导读：
公司简介
中山德信体育管理有限公司成立于2005年,是一家专注于青少年体育培养与管理的综合性企业，公司以“培养未来体育之星”为使命，致力于为青少年提供专业的体育训练、活动策划和心理辅导服务，经过 years的不断发展，公司已成为中山市青少年体育培训领域的 leading企业之一。
公司拥有专业的教练团队、丰富的比赛资源和先进的训练设备，为青少年提供高质量的体育培训服务，公司还注重青少年的全面发展，提供全面的活动策划和心理咨询服务，帮助青少年在体育领域取得优异成绩的同时，培养良好的个人品质。
招聘职位
青少年体育教练（若干名）
岗位要求：
- 教育背景：体育类、运动科学类、教育学类等相关专业，优先
- 工作经验：熟悉青少年体育教学工作，有相关工作经验者优先
- 技能要求：具备良好的沟通能力和团队合作精神，热爱青少年体育事业
- 岗位职责：
- 根据公司制定的培训计划,制定并实施青少年体育教学方案
- 开展青少年体育训练、比赛等活动，提升青少年运动技能
- 与教练团队合作,共同完成教学任务
- 关注青少年成长,提供个性化的运动建议
青少年活动策划（若干名）
岗位要求：
- 教育背景：市场营销、工商管理、活动策划与管理等相关专业，优先
- 工作经验：熟悉青少年活动策划与执行，有相关工作经验者优先
- 技能要求：具备良好的活动策划能力，熟悉青少年心理特点
- 岗位职责：
- 根据公司需求,策划并执行各种青少年活动
- 与外部合作单位建立良好关系,确保活动顺利进行
- 定期收集活动反馈,优化活动方案
青少年心理咨询师（若干名）
岗位要求：
- 教育背景：心理学、教育学、社会工作等相关专业，优先
- 工作经验：熟悉青少年心理辅导工作，有相关工作经验者优先
- 技能要求：具备良好的沟通能力和心理辅导技能
- 岗位职责：
- 为青少年提供心理咨询服务,帮助解决学习、生活中的问题
- 协助制定青少年心理辅导计划,确保工作效果
- 与家长保持良好沟通,共同促进青少年成长
公司优势
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专业的培训体系
公司提供系统的培训和学习机会，帮助员工提升专业技能和管理能力，公司定期组织内部培训和交流活动，为员工提供学习和成长的平台。 -
良好的工作环境
公司注重员工的工作和生活平衡，提供舒适的办公环境和丰富的员工活动，员工可以在这里感受到工作的意义和成就感。 -
公平的晋升机制
公司实行公平的晋升机制，根据员工的表现和贡献，提供晋升机会，员工可以根据个人发展需求，逐步晋升到更高的职位。 -
完善的社会保障
公司为员工提供全面的社会保障，包括基本工资、绩效奖金、绩效奖、五险一金等，确保员工的合法权益。 -
员工关怀
公司注重员工的关怀和福利，定期组织员工关怀活动，包括节日祝福、健康检查等，让员工感受到公司的温暖。
薪资待遇
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基本工资
根据职位和经验不同，基本工资在XX元到XX元之间。 -
绩效奖金
根据工作业绩和团队表现，公司提供绩效奖金，具体比例为XX%。 -
绩效奖
公司定期根据员工的整体表现，提供额外的绩效奖，具体金额根据公司效益和员工贡献确定。 -
其他福利
- 享有国家规定的节假日
- 提供免费工作餐
- 公司提供良好的办公环境和培训资源
- 公司定期组织员工活动,丰富员工的业余生活
报名方式
有意加入中山德信体育管理有限公司的 candidates，请填写以下报名表并发送至邮箱：XXX@XXX.com，邮件标题请注明“应聘**岗位+姓名”，公司将会在收到报名材料后尽快安排面试。
公司文化
中山德信体育管理有限公司始终秉承“以德为本，信诚为基”的企业文化和“追求卓越，客户至上”的企业精神，致力于为青少年提供专业、优质的体育服务和管理，公司文化充满活力和正能量，鼓励员工积极进取，共同为青少年的成长和成才贡献自己的力量。
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