中山德信体育管理有限公司招聘,开启你的职业新篇章中山德信体育管理招聘

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本文目录导读:

  1. 公司简介
  2. 招聘岗位与要求
  3. 公司优势与福利
  4. 招聘流程
  5. 加入我们,开启你的职业生涯

中山德信体育管理有限公司是一家致力于推动青少年体育发展、社区体育活动推广以及商业体育赛事组织的综合性体育管理机构,公司成立于2010年,总部位于中山市,是一家充满活力和创新精神的年轻企业,始终秉承“以体育人,以德为先”的企业理念,为社会各界提供专业的体育管理服务。

公司简介

中山德信体育管理有限公司(以下简称“德信体育”)成立于2010年,是一家专注于青少年体育培养、社区体育活动组织以及商业体育赛事管理的综合性机构,公司致力于通过专业的体育管理服务,推动中山市及周边地区的体育事业发展,为青少年提供优质的体育训练和比赛平台,同时为社区居民提供丰富多样的体育活动,增强社区凝聚力。

德信体育的核心业务包括青少年体育培训、社区体育活动策划与执行、商业体育赛事组织、体育品牌推广等,公司拥有专业的团队和丰富的经验,能够为客户提供从项目策划、执行到效果评估的全套服务,我们的目标是成为中山市乃至全国体育管理领域的佼佼者,为社会体育事业的发展贡献力量。

招聘岗位与要求

为了进一步扩大业务规模,德信体育现诚聘优秀人才,以下是我们目前 openings:

运动教练(若干名)

  • 岗位职责

    • 根据公司提供的训练计划,制定并实施青少年体育训练方案;
    • 负责青少年运动员的日常训练、比赛组织及管理工作;
    • 协助制定并执行青少年体育训练计划,提升运动员竞技水平;
    • 参与团队建设活动,培养运动员的团队协作精神;
    • 定期与教练组成员沟通,优化训练方案和教学方法。
  • 岗位要求

    • 18-30岁,身体健康,五官端正;
    • 具备良好的沟通能力和团队合作精神;
    • 有青少年体育教学经验,熟悉青少年心理特点;
    • 热爱教育事业,有责任心,乐于奉献;
    • 有足球、篮球、羽毛球等球类项目 coaching经验者优先。

活动策划与执行(若干名)

  • 岗位职责

    • 根据公司需求,策划并执行各类社区体育活动;
    • 制定活动方案,包括活动目标、时间安排、预算分配等;
    • 协调相关部门及合作单位,确保活动顺利进行;
    • 撰写活动总结报告,分析活动效果,为后续活动提供参考;
    • 与媒体、合作伙伴保持良好沟通,扩大活动影响力。
  • 岗位要求

    • 18-30岁,身体健康,五官端正;
    • 具备良好的沟通能力和组织协调能力;
    • 熟悉活动策划流程,有活动执行经验者优先;
    • 热爱体育事业,有责任心,乐于奉献;
    • 灵活工作态度,能够适应 occasional 工作安排。

体育赛事管理(若干名)

  • 岗位职责

    • 根据公司需求,负责商业体育赛事的组织、策划和执行;
    • 制定赛事方案,包括赛事时间、地点、参赛单位、赛程安排等;
    • 协调相关部门及合作单位,确保赛事顺利进行;
    • 撰写赛事宣传材料,扩大赛事影响力;
    • 审核赛事预算,控制成本,确保项目顺利实施。
  • 岗位要求

    • 18-30岁,身体健康,五官端正;
    • 具备良好的沟通能力和组织协调能力;
    • 熟悉赛事管理流程,有赛事执行经验者优先;
    • 热爱体育事业,有责任心,乐于奉献;
    • 灵活工作态度,能够适应 occasional 工作安排。

人力资源管理(若干名)

  • 岗位职责

    • 根据公司需求,负责公司人力资源的日常管理;
    • 制定并执行人力资源计划,包括招聘、培训、绩效考核等;
    • 协调各部门之间的人员调配,确保工作顺利进行;
    • 撰写人力资源相关报告,分析人力资源管理效果;
    • 优化公司内部管理流程,提升工作效率。
  • 岗位要求

    • 18-30岁,身体健康,五官端正;
    • 具备良好的沟通能力和组织协调能力;
    • 熟悉人力资源管理流程,有相关工作经验者优先;
    • 热爱体育事业,有责任心,乐于奉献;
    • 灵活工作态度,能够适应 occasional 工作安排。

公司优势与福利

德信体育作为一家专业的体育管理机构,为员工提供了广阔的发展平台和丰富的福利待遇,以下是我们的优势与福利:

公司优势

  • 良好的工作环境:公司提供舒适、整洁的工作环境,完善的办公设施,充足的 breaks 和灵活的工作时间;
  • 丰富的培训机会:公司定期组织专业培训,提升员工的职业技能和综合素质;
  • 公平的晋升机制:公司注重员工的个人发展,提供公平的晋升机会,让员工在职业生涯中不断成长;
  • 团队氛围:公司注重团队建设,鼓励员工之间的合作与交流,营造积极向上的工作氛围;
  • 创新文化:公司鼓励员工提出创意和建议,为公司的发展贡献自己的力量。

福利待遇

  • 基本工资:根据岗位和经验确定,按时发放;
  • 奖金:公司定期发放绩效奖金、节日 bonus 等;
  • 五险一金:为员工缴纳基本的五险一金,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险,以及住房公积金;
  • 带薪年假:员工可以根据个人意愿,享受带薪年假;
  • 员工关怀:公司注重员工的身心健康,为员工提供节日关怀和健康检查等。

招聘流程

德信体育的招聘流程如下:

  1. 投递简历:有意者可以通过公司官网或指定渠道投递个人简历;
  2. 初筛:公司会对简历进行初筛,符合条件者将进入面试环节;
  3. 面试:公司将会安排面试,具体时间和地点将通过电话或邮件通知;
  4. 签约:通过初筛和面试的 candidate 将正式签约,签订劳动合同;
  5. 培训:新员工将接受公司培训,熟悉公司业务和规章制度。

加入我们,开启你的职业生涯

德信体育是一家充满活力和机遇的机构,我们热忱欢迎有志之士加入我们的团队,共同推动中山市的体育事业发展,无论你是否具备丰富的经验,只要你热爱体育事业,具备良好的职业素养,我们都会为你提供广阔的发展空间和公平的机会。

如果你对这个职位感兴趣,欢迎随时投递简历,期待你的加入!我们期待与你一起,创造更多辉煌的成就!


中山德信体育管理有限公司
专注青少年体育与社区体育服务

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