中山德信体育管理有限公司招聘，开启你的职业新篇章中山德信体育管理招聘

本文目录：

1. 公司简介
2. 招聘岗位
3. 招聘优势
4. 招聘流程
5. 结尾语

中山德信体育管理有限公司成立于2023年,是一家致力于推动体育产业发展，为运动员、教练员、俱乐部及相关机构提供专业服务的综合体育管理机构，公司总部位于中山市，是一家充满活力和创新精神的年轻企业，始终秉承“专业、诚信、共赢”的企业理念，致力于为客户提供优质的服务和解决方案。

公司简介

中山德信体育管理有限公司（以下简称“德信体育”）成立于2023年，是一家专注于体育管理领域的新兴企业，公司以“推动体育产业发展，提升竞技体育水平”为己任，致力于为中山市乃至全国的体育机构、俱乐部和运动员提供专业的管理服务。

德信体育的核心业务包括：青少年体育培养、竞技体育管理、体育赛事组织、体育场馆运营、体育培训中心建设和体育文化推广等，公司拥有专业的管理团队和丰富的行业经验，能够为客户提供从项目策划、执行到效果评估的全套服务。

德信体育以其专业的服务、创新的管理理念和高效的执行力，赢得了国内外众多体育机构和运动员的好评，公司秉承“客户至上，服务第一”的宗旨，致力于成为中山市体育管理领域的标杆企业。

招聘岗位

为了进一步扩大业务规模,德信体育现诚聘以下优秀人才，加入我们的团队，共同推动中山市体育事业的发展。

人力资源专员

岗位职责：

• 根据公司发展需求,负责公司人力资源的日常管理，包括招聘、考勤、考绩、考勤统计等。
• 协助制定并实施人力资源管理方案,优化公司人力资源配置。
• 与各部门协调合作,确保人力资源管理工作的顺利进行。
• 关注员工的职业发展,协助制定员工培训计划。

岗位要求：

• 人力资源管理、工商管理、行政管理等相关专业，大学专科及以上学历。
• 2年以上相关工作经验,熟悉人力资源管理基本理论和操作流程。
• 具有良好的沟通能力和团队合作精神,责任心强，工作细致。
• 熟悉国家 relevant labor laws and regulations.

行政主管

岗位职责：

• 负责公司行政事务管理,包括公司网站维护、办公环境管理、会议组织等。
• 协助制定并实施公司行政管理制度,确保行政工作规范有序。
• 协助处理员工关系,维护公司良好的内部关系。
• 协助制定公司年度工作计划和月度工作计划,确保公司目标的实现。

岗位要求：

• 公共管理、行政服务、行政 law 等相关专业，大学本科及以上学历。
• 2年以上行政管理相关工作经验,熟悉行政管理基本流程。
• 具有较强的沟通能力、组织能力和执行能力，工作细致。
• 熟悉国家 relevant administrative laws and regulations.

活动策划专员

岗位职责：

• 根据公司业务需求,负责策划和执行各类体育活动，包括比赛、训练、交流活动等。
• 协助制定活动方案,确保活动顺利进行并达到预期效果。
• 协助处理活动中的突发事件,确保活动安全有序。
• 协助撰写活动总结报告,为公司决策提供参考依据。

岗位要求：

• 体育管理、市场营销、工商管理等相关专业，大学专科及以上学历。
• 2年以上相关工作经验,熟悉活动策划流程和方法。
• 具有较强的创意和执行能力,能够独立完成活动策划工作。
• 熟悉活动策划的各个环节,能够协调各方资源，确保活动顺利进行。

体育培训师

岗位职责：

• 根据公司培训需求,负责制定并实施体育培训计划，包括教练员培训、运动员技术指导等。
• 协助评估培训效果,优化培训方案，提升培训质量。
• 协助制定培训预算,合理分配培训资源。
• 协助编写培训教材和培训记录,为公司提供培训资料。

岗位要求：

• 体育教育、运动科学、身体健康与运动科学等相关专业，大学本科及以上学历。
• 2年以上体育培训相关工作经验,熟悉体育教学方法和技能。
• 具有较强的沟通能力和团队合作精神,责任心强，工作细致。
• 熟悉国家 relevant sports education laws and regulations.

招聘优势

德信体育在招聘过程中,注重公平、公正、公开的原则，为每一位求职者提供一个广阔的发展平台和良好的工作环境，我们为每一位员工提供以下待遇和优势：

有竞争力的薪资待遇

公司为员工提供有竞争力的薪资待遇,具体薪资面议，根据个人能力和经验确定。

完善的福利保障

公司为员工提供以下福利保障：

• 养老保险
• 医疗保险
• 失业保险
• 养老金
• 基本生活保障

丰富的培训与发展机会

公司注重员工的职业发展,为每一位员工提供以下培训与发展机会：

• 定期组织专业培训和技能提升课程
• 提供参加行业会议和交流活动的机会
• 为员工提供晋升通道,逐步成长为管理人才

良好的工作环境

公司提供舒适、整洁的工作环境，配备必要的办公设施和设备，为员工提供一个轻松、愉快的工作氛围。

优秀的团队文化

公司注重团队文化建设,鼓励员工之间的合作与交流，营造一个积极向上的工作氛围。

招聘流程

为了确保招聘工作的顺利进行,德信体育将按照以下流程进行招聘：

1. 投递简历
2. 初筛简历
3. 进行面试
4. 签订劳动合同

求职者可以根据以上流程,按照以下方式申请职位：

1. 通过公司官网“人才招聘”页面在线投递简历
2. 通过公司邮箱投递简历（邮箱地址：xxxxx@decent-sports.com）
3. 通过电话投递简历（联系电话：xxxxx）

结尾语

德信体育期待着您的加入,共同为中山市的体育事业和运动员的成长贡献力量，无论您是刚刚毕业的求职者，还是经验丰富的人才，我们都欢迎您加入我们的团队，让我们一起，开启您的职业生涯新篇章！

中山德信体育管理有限公司

2023年x月x日